Резюме «Директор филиала» в Люберцах

Найдено 305 резюме
После регистрации будет доступно 517 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 14 мая
По договоренности 44 года Люберцы Английский (Базовый) стаж 6 лет и 9 месяцев
Руководитель Обособленного подразделения, Руководитель коммерческий 1 год и 4 месяца (по июнь 2016)
ООО «РТ-Инвест Транспортные Системы» (РТИТС)
Руководитель Обособленного подразделения (ЦФО), совмещение с должностью Руководитель Коммерческого Управления: 1. Создание филиала и сети Центров информационной поддержки пользователей (ЦИПП) с нуля в вверенном регионе (ЦФО); 2. Организация подбора, аренды и ремонта помещений для ЦИПП; 3. Организация деятельности ЦИПП согласно стандартам компании; 4. Осуществление оперативного управления, организация операционных процессов, контроль деятельности функциональных подразделений филиала и ЦИПП; 5. Обеспечение выполнения планов, проектных задач и KPI; 6. Обеспечение качества предоставляемых услуг; 7. Организация обслуживания и эксплуатации оборудования и инфраструктуры систем стационарного и мобильного контроля; 8. Контроль использования бюджета филиала, выполнение финансово-бюджетных показателей; 9. Разработка планов и организация мероприятий, направленных на улучшение показателей бизнеса на локальном уровне; 10. Обеспечение организации учета товарно-материальных ценностей и предоставление отчетности. Руководитель Коммерческого Управления ЦФО Этап формирования сети (до старта проекта 15.11.2015г): 1. Организация и контроль исполнения плана мероприятий по формированию подразделений в составе Коммерческого управления ЦФО, Центров Информационной Поддержки Пользователей (ЦИПП) и Обособленных Подразделений (ОП) в регионах. 2. Организация и контроль создания Центров Информационной Поддержки Пользователей (ЦИПП) в регионах (аренда помещений, проведение СМР, организация охраны и видео-наблюдения, закупка и настройка оборудования, подбор и обучение персонала). 3. Организация и контроль исполнения процессов обслуживания пользователей на территории ЦФО. 4. Формирование группы поддержки на уровне Филиала для организации и помощи в исполнении процессов обслуживания сотрудниками ЦИПП (back office) 5. Организация разработки плана мероприятий по привлечению и обслуживанию Крупных и Федеральных корпоративных пользователей. 6. Формирование количественных планов привлечения пользователей, выдачи бортовых устройств. 7. Формирование бюджета расходов будущих периодов Коммерческого управления ЦФО. 8. Организация, контроль размещения и обеспечение работоспособности терминальной сети на территории ЦФО (заключение договоров аренды, обеспечение электропитанием). 9. Организация работ по заключению договоров с контрагентами по приему платежей от пользователей, доставке документов, обслуживанию терминальной сети, логистике бортовых устройств. Этап эксплуатирования сети (с 15.11.2015г): 10. Организация и управление операционными процессами, контроль деятельности Коммерческого управления и ЦИПП, в том числе в рамках учета и хранения Бортовых устройств, Товарно-материальных ценностей, пользовательских дел на уровне ЦИПП. 11. Контроль выполнения показателей эффективности деятельности Коммерческого управления, ЦИПП (посещаемость, количество регистраций, выдача бортовых устройств, средний чек и т.д.), выявление причин отклонения, корректировка действий для достижения плановых показателей. 12. Организация и контроль качества работы ЦИПП путем выездных проверок, очного и электронного тестирования сотрудников ЦИПП, предоставления фотоотчетов. 13. Контроль укомплектованности штата, прохождения (и инициирования в случае наличия производственной необходимости) планового обучения и аттестации сотрудников Коммерческого управления, ЦИПП. 14. Контроль исполнения бюджета Филиала в рамках ответственности Коммерческого управления, ЦИПП. 15. Организация аналитической отчетности деятельности Коммерческого управления, ЦИПП 16. Обеспечение формирования отчетности по операционной деятельности и показателей эффективности в зоне ответственности Коммерческого управления и ЦИПП. Достижения: 1. Выполнения плана формирования сети в заданный период, запуск в эксплуатацию: 29 ЦИПП (в т.ч. 6 в приграничных зонах), 107 терминала (в т.ч. 45 в приграничных зонах) 2. 100% привлечение Крупных корпоративных пользователей ЦФО, а также Федеральных корпоративных пользователей (в т.ч. ЗАО "ДИКСИ Юг", ООО "ПепсиКо Холдингс", ООО "Агро-Авто" (ТД Перекресток), ОАО НК "Роснефть", ООО "Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия", ПАО "Ростелеком", ОАО "РЖДстрой", ООО "Газпром трансгаз Москва" и другие) 3. Обеспечение бесперебойной работы 8 круглосуточных ЦИПП в г. Москва и в приграничных зонах ЦФО. 4. Выполнение плана 1 квартала 2016 по обеспечению пользователей бортовыми устройствами на 109%, средний чек на 104% 5. Неоднократное прохождение проверок работоспособности сети на соответствие требованиям концессионного соглашения на 100% (контроль ФДА).
Директор по развитию продаж и обслуживания в монобрендовой сети, Заместитель директора по франчайзингу (Зона ответственности: РФ) скрыть
Обновлено в 00:03
200 000 Р 38 лет Люберцы Английский (Базовый) стаж 15 лет и 10 месяцев
Начальник отдела продаж 9 лет и 4 месяца (по май 2017)
Краснобор
Руководство отделом продаж. Организация работы по заключению, поддержанию и изменению договорных отношений с клиентами (сети, розница, хорека, опт, дист.). Организация продаж новых видов продуктов, расширение количества SKU в торговых сетях (Ашан, Метро, Гиперглобус, Азбука, ОКЕЙ, Х5 и др.). Ввод продукции под СТМ. Привлечение новых клиентов, разработка планов по привлечению новых клиентов согласно стратегии сбыта предприятия, совершенствование работы по управлению взаимоотношениями с клиентами (FMCG), работа с рекламациями и претензиями. Личные продажи, ведение ключевых клиентов, ведение переговоров на разных уровнях. Организация и проведение маркетинговых мероприятий, оценка их эффективности. Организация и осуществление сбора данных для ежемесячного, квартального и годового планирования объема реализации в стоимостном и объемном выражении (бюджеты), для составления плана платежей, других планов и данных, определенных руководством. Разработка стратегии сбыта. Увеличение объема продаж, выполнение плановых показателей, управление дебиторской задолженностью, управление остатками, выполнение плана платежей, определение приоритета в сотрудничестве. Увеличение средней цены компании. Разработка должностных (методических) инструкций непосредственных подчиненных необходимых в работе, работа с другими документами по системе менеджмента качества. Поиск и подбор персонала в отдел продаж. Участие в разработке системы мотивации сотрудников, направленной на достижение целей предприятия. Организация взаимодействия коммерческой службы с производством и другими подразделениями предприятия. Отчетность руководителю о своей работе и работе своих подчиненных в форме, определяемой руководством, участие в разработке форм отчетности.
Начальник отдела продаж, Категорийный менеджер, Начальник продовольственной и вещевой службы скрыть
Бесплатная вакансия в Люберцах
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 23 сентября
150 000 Р 44 года Люберцы стаж 24 года и 10 месяцев
Главный инженер 1 год и 8 месяцев (по настоящее время)
ООО "Богучангэсстрой"
Осуществление контроля за выполнением строительно-монтажных работ по переводу парового котла ДКВР-10 на водогрейный режим ООО "Энергозавод" (Самарская обл., п. Новосемейкино). Выбор подрядной организации, составление графика производства работ и графика финансирования строительства объекта. Осуществление технического и организационного руководства проектно-изыскательскими работами по закрепленному объекту.
Главный инженер, Главный энергетик, Инженер-энергетик ПТО, Заместитель начальника службы подстанций, Главный энергетик, Начальник участка наладки шахтно-подъемных установок, Инженер АСУ ТП, Слесарь КИПиА 5 разряда скрыть
Обновлено 23 сентября
По договоренности 47 лет Люберцы Английский (Базовый) стаж 22 года и 11 месяцев
Генеральный директор 3 года и 5 месяцев (по настоящее время)
Микрофинансовая организация
Общее руководство организацией и структурными подразделениями в целях обеспечения эффективной работы в соответствии с Уставом и внутренними нормативными документами на основе действующего законодательства Формирование планов работ (текущих и перспективных) и организация мероприятий по их выполнению. Формирование зон ответственности руководства компании (заместителей/руководителей направлений) и ведение работы по контролю за исполнением ими поставленных задач Контроль за своевременным формированием и исполнением бюджета микрофинансовой организации. Организация постоянного анализа деятельности структурных подразделений и бизнес-направлений компании с целью поиска и принятия решений по повышению эффективности работы. Проведение мероприятий по сохранению и развитию материально-технической базы организации. Проведение мероприятий, направленных на обеспечение сохранности документации, денежных средств и имущества предприятия. Проведение мероприятий по соблюдению штатной, финансовой и трудовой дисциплины. Организация работы с обращениями граждан. Формирование и организация работы по эффективному продвижению (рекламе) продуктов и услуг микрофинансовой организации. Разработка и проведение мероприятий по внедрению в работу компании передовых технологий и приемов для повышения эффективности бизнес-процессов, увеличения доходной части бюджета. Организация работы по поиску, оборудованию и запуску Офисов Продаж (ОП). Контроль за эффективным управлением сетью Офисов Продаж. Запуск новых бизнес-направлений компании. Эффективное взаимодействие с банками-партнерами. Личное участие в переговорах с партнерами компании. Выполнение представительских функций. Организация мероприятий по регулярному обучению и тестированию сотрудников компании. Взаимодействие с государственными органами.
Заместитель генерального директора, Заместитель генерального директора по региональному развитию, Управляющий дополнительным офисом, Управляющий дополнительным офисом, Начальник управления клиентских отношений, Генеральный директор, Помощник генерального директора по логистике, заведующий складом, Административный директор, Начальник АХО, Начальник операционного отдела, старший бухгалтер-операционист по работе с иностранной валютой, кред, Диллер сектора вкладов и ценных бумаг скрыть
Обновлено 22 сентября
80 000 Р 39 лет Люберцы стаж 11 лет и 7 месяцев
Товаровед 1 год и 2 месяца (по настоящее время)
ООО ЭКОНОМСТРОЙ
Приемка товара, контроль качества, выкладки, проведение мероприятий по повышению товарооборота, обучение персонала, работа с отчетностью, зам.директора
Товаровед, Директор, Управляющий магазином, Управляющий магазином скрыть
Обновлено 21 сентября
140 000 Р 48 лет Люберцы готов к переезду в Санкт-Петербург стаж 7 лет и 3 месяца
Руководитель строительного / Технического контроля 1 год и 7 месяцев (по настоящее время)
Бюро Веритас Русь
Компания в роли Технического заказчика. (МФК, МЦ ВТБ Арена-парк, Динамо и Москва-Сити) Генподрядной компанией выступает-иностранная компания. Функциональные обязанности: • Общее руководство Отделом по вопросам технического надзора (строительного контроля, в подчинении 16 сотрудников) • Участие в совещаниях на уровне Заказчика по текущим вопросам процесса строительства; • Проведение рабочих совещаний с о всеми участниками проекта • Оценка контроле-пригодности поступающей на объект проектной и рабочей документации; • Согласование и контроль выполнения графиков строительства; - Изучение причин, вызывающих срывы сроков, ухудшения качества строительно-монтажных работ, участие по их устранению. - Принятие участие в разработке графиков производства работ. • Анализ, проверка, рассмотрение принятых решений по технологии выполнения работ подрядными организациями, согласование технологических, технических регламентов, процессов, технологических карт, ППР и применяемых материалов при производстве работ; • Анализ и решение поступающих вопросов от Заказчика и генподрядчика по технологии выполнения работ; • Обеспечение экономичности принимаемых решений и их соответствие техническим заданиям от заказчика и действующим стандартам • Анализ и решение поступающих вопросов от инспекторов строительного контроля на месте производства работ, координация их действий; • Своевременное предупреждение возможных нештатных ситуаций, которые могут привести к некачественному выполнению работ, поднятие таких вопросов на совещаниях с Заказчиком • Осуществление контроля наличия, полноты и качества технической документации, а также контролировать исполнение строительно-монтажными организациями указаний и предписаний авторского надзора, требований технического надзора. • Осуществление сбора информации о ходе строительства; • Осуществление сбора информации о ходе движения и поступления на объекты строительства оборудования и материалов; • Осуществление контроля предоставления информации структурными подразделениями и исполнителями работ; • Осуществление регулярного оперативного контроля хода выполнения программы строительства • Контроль качества выполняемых СМР, применяемых строительных материалов, деталей, конструкций и оборудования, соблюдения проектных решений • Контроль, проверка, согласование соответствия предъявленных за отчетный период КС-2, КС-3, оформленное в полном объеме ТПТ (текущее платежное требование) с выполненными объемами, их соответствие с предъявленной ИРД • Контроль соответствия объемов строительства утвержденному в установленном порядке проекту и соблюдения договорных сроков строительства • Соблюдение установленного порядка приемки отдельных видов работ и завершенных строительством объектов • Текущий контроль выполнения строительно-монтажных работ, их качества, соответствия проектно-сметной документации; • Участие в рассмотрении и согласовании возникающих в ходе строительства изменений проектных решений; • Техническая приемка законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформление необходимой технической документации; • Осуществление технической приемки законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформление необходимой технической документации. • Участие в работе комиссий по приемке строительных объектов и сдача их в эксплуатацию. • Оформление и выдача предписаний о несоответствии выполняемых работ нормативной и проектной документации. Проверка рабочей документации на соответствие нормам и эффективности применения. Контроль ведения операционного контроля производственных работ и ведения входного контроля строительных материалов. • Еженедельная отчетность по выданным предписаниям и рекомендациям для заказчика. • Проведения внутреннего/внешнего аудита, разработки отчетов при необходимости • Владение аналитическим складом ума с возможностью выводов математического и статистического анализа производства работ
Начальник управления капитального ремонта, ИО Начальника Участка (по факту-Руководитель строительства), Прораб (по факту старший прораб), И. О. Начальника участка скрыть
Обновлено 20 сентября
160 000 Р 33 года Люберцы Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 1 месяц
Начальник отдела внутреннего контроля и аудита 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "СПСР-ЭКСПРЕСС"
Обязанности: 1) управление отделом (в подчинении 6 человек); 2) анализ операционной деятельности компании через KPI's; 3) предоставление регулярной операционной отчётности высшему менеджменту компании; 4) аудит операционных процессов компании; 5) аудит соответствия требованиям ISO 9001:2008; 6) ведение проекта по операционным KPI's компании; 7) разработка технических заданий по доработке информационной системы. Достижения: 1) разработана и внедрена система проведения внутренних аудитов; 2) реализован проект по операционным KPI's компании; 3) успешно пройден надзорный аудит ISO 9001:2008.
Начальник отдела операционных показателей, Руководитель проектов, Исполнительный директор, Заместитель руководителя транспортного отдела, Менеджер транспортного отдела, Менеджер по документообороту скрыть
Обновлено 18 сентября
По договоренности 49 лет Люберцы стаж 28 лет и 1 месяц
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе 2 месяца (по настоящее время)
Детская школа искусств
Заместитель директора по учебной работе, преподаватель теоретических дисциплин Должность заместителя директора по учебной работе - основная, педагогические часы - внутреннее совместительство. По должности заместителя директора выполняю следующие должностные обязанности: - распределение учебной нагрузки, - составление тарификации; - комплектация групп обучающих школы; - формирование контингента учащихся, - расчет часов по дополнительной предпрофессиональной общеобразовательной программе в области музыкального, хореографического, изобразительного искусств, по дополнительной общеразвивающей программе, по дополнительной художественно-эстетической программе; - организация текущего и перспективного планирования воспитательной работы школы; - контроль за учебной нагрузкой обучающихся; - систематический контроль за качеством учебно-воспитательного процесса, работой и проведением внешкольных мероприятий; - прием родителей (или лиц их заменяющих) по вопросам организации учебно-воспитательного процесса; - проведение родительских собраний для обучающих школы, - оказание помощи преподавателям в освоении и разработке инновационных воспитательных программ и технологий; - составление общешкольного расписания учебных занятий, а также индивидуальных расписания педагогов; - обеспечение качественной и своевременной замены уроков временно отсутствующих учителей; - своевременное составление установленной отчётной документации, контроль правильного и своевременного ведение преподавателями классных журналов и другой документации; - ежемесячная сдача в бухгалтерию сведений о выполнении педагогических часов педагогами школы; - помощь коллективам обучающихся в проведении культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий; - участие в комплектовании школы, принятие мер по сохранению контингента обучающихся; - контроль за соблюдением обучающимися Устава школы и Правил для учащихся школы; - подбор и расстановка педагогических кадров, организация повышения их квалификации и профессионального мастерства, - контроль работы методических секций по отделениям, - внесение предложений по совершенствованию воспитательного процесса, - контроль работы педагогического совета школы; - участие в подготовке и проведении аттестации педагогических работников школы; - помощь преподавателям в оформлении документации; - поддержка связей школы с учреждениями дополнительного образования детей, другими организациями для совместной деятельности по внешкольному воспитанию; - исполнение обязанностей директора школы в период его временного отсутствия (отпуск, болезнь и т. д.). - организация работы по подготовке и проведению переводных и выпускных экзаменов; - координация работы педагогических работников по выполнению учебных планов, программ и календарно-тематического планирования; - контроль за качеством учебно-воспитательного процесса и объективностью оценки результатов образовательной деятельности обучающихся; - посещение уроков и других видов учебных занятий, проводимые педагогическими работниками школы, анализ их формы и содержания; - подача заявок на участие учащихся и преподавателей школы в конкурсах различного уровня, на курсы повышения квалификации преподавателей; - подготовка документов кандидатов на присуждение стипендий, премий; - составление графиков прохождения курсов повышения квалификации преподавателями школы; - составление годового отчета, отчета о самообследовании, статистического отчета, мониторинга учебной деятельности; - корректировка учебных программ; - подготовка и проведение школьных мероприятий (концерты, лекции, экскурсии, встречи и т.п.) - проведение совещаний с преподавателями, зав. отделами школы; - подготовка учащихся, документации к городским и областным мероприятиям, конкурсам. ДОСТИЖЕНИЯ: - разработала учебные планы (вариативные части) по дополнительным предпрофессиональным общеобразовательным программам в области музыкально искусства: «Фортепиано», «Народные инструменты», «Струнные инструменты», «Хоровое пение»; в области хореографического искусства «Хореографическое творчество», в области изобразительного искусства «Живопись» по дополнительной общеразвивающей программе, по дополнительной художественно-эстетической программе; - разработала учебные планы, сроки обучения и возраст поступающих по дополнительным общеразвивающим программам в области музыкального, хореографического и изобразительного искусств; - разработала программу развития школы, образовательные программы: по дополнительным предпрофессиональным общеобразовательным программам в области искусств, по дополнительным общеразвивающим программам в области искусств; - имею благодарственные письма: директора ДШИ №6, администрации Центральной областной юношеской библиотеки, начальника Управления по культуре и искусству, Главы Северного округа, Главы администрации города Оренбурга, министерства культуры и внешних связей. - награждена: почетной грамотой Президиума Оренбургской областной организации Российского профсоюза работников культуры: - именной грамотой депутата законодательного собрания Оренбургской области по избирательному округу №10 Киданова В. Н.. Преподаватель теоретических дисциплин: - имею большой опыт работы с детьми разного возраста; - повышаю свой профессиональный уровень на курсах повышения квалификации, посещаю мастер-классы, семинары: - провожу открытые уроки для преподавателей школы: а) в рамках областных курсов повышения квалификации для преподавателей музыкально-теоретических дисциплин ДМШ, ДШИ области; б) в рамках методической теоретико-хоровой секции для преподавателей ДШИ; - провожу концерты, лекции, конкурсы, выпускные вечера ДШИ №6, родительские собрания; - составляю календарно-тематические и поурочные планы; - имею стабильные результаты освоения обучающимися образовательных программ; - подготовка и поступление выпускников в музыкальный колледж ГБОУ ВПО «ОГИИ им. Л.и М. Ростроповичей»: - имею благодарности за высокий профессионализм и успешную подготовку учащихся к поступлению в музыкальный колледж ГОУ ВПО «ОГИИ им. Л. и М. Ростроповичей»: 2009г., 2012г.,2013г., 2014г. - участие в конкурсах по теории и сольфеджио в номинации «Теория и сольфеджио» в фестивалях-конкурсах различного уровня (учащиеся имеют призовые места).
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе скрыть
Обновлено 18 сентября
150 000 Р 47 лет Люберцы готов к переезду в Рязань
Обновлено 17 сентября
160 000 Р 33 года Люберцы Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 1 месяц
Начальник отдела внутреннего контроля и аудита 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО "СПСР-ЭКСПРЕСС"
Обязанности: 1) управление отделом (в подчинении 6 человек); 2) анализ операционной деятельности компании через KPI's; 3) предоставление регулярной операционной отчётности высшему менеджменту компании; 4) аудит операционных процессов компании; 5) аудит соответствия требованиям ISO 9001:2008; 6) ведение проекта по операционным KPI's компании; 7) разработка технических заданий по доработке информационной системы. Достижения: 1) разработана и внедрена система проведения внутренних аудитов; 2) реализован проект по операционным KPI's компании; 3) успешно пройден надзорный аудит ISO 9001:2008.
Начальник отдела операционных показателей, Руководитель проектов, Исполнительный директор, Заместитель руководителя транспортного отдела, Менеджер транспортного отдела, Менеджер по документообороту скрыть
Обновлено 17 сентября
100 000 Р 41 год Люберцы стаж 21 год и 7 месяцев
Руководитель ФЭО / Заместитель директора по экономике и финансам филиала 5 лет и 8 месяцев (по март 2017)
Группа компаний «Моспромстрой»
Постановка управленческого учета, формирование БДДС и БДР и контроль за их исполнением по группе компаний (20 юр.лиц), размещение свободных средств на депозитах, подготовка документации для получения кредитов в банках, контроль за составлением и исполнением смет расходов по эксплуатируемым объектам недвижимости (более 100, в том числе общежития, жилые дома, детские оздоровительные лагеря), контроль за дебиторской и кредиторской задолженностью, контроль за работой агента по платежным терминалам, контроль взаиморасчетов с головной организацией, руководство службой информационных технологий, председатель инвентаризационной комиссии, комиссии по списанию материальных ценностей.
Заместитель начальника Управления экономики и финансов, Старший экономист отдела кредитования, Главный казначей отдела платежей, Главный казначей-инспектор отдела платежей скрыть
Обновлено 11 сентября
По договоренности 37 лет Люберцы готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 7 лет и 3 месяца
Директор 6 лет (по настоящее время)
ООО "СервисАвто"
Управление автостоянками, подбор персонала, анализ рентабельности. Сдача в аренду коммерческой недвижимости и ее техническое обслуживание
Заместитель директора ООО ТОП Полис в г. Саратове, Директор ТОП в г. Саратове скрыть
Обновлено 8 сентября
80 000 Р 33 года Люберцы стаж 11 лет и 8 месяцев
Управляющая салоном обуви 4 года и 8 месяцев (по настоящее время)
ТЕРВОЛИНА
- Управление персоналом, подбор кадров, обучение персонала (наставничество). - Кассовая дисциплина, контроль кассовогодокументооборота - Взаимодействие с контролирующими и государственными органами. - Решение административных, хозяйственных и финансовых вопросов - Мерчендайзинг - Оценка товарного запаса, анализ товарооборота по каждой категории товара;выявление причин недостачи или брака; - Анализ текущих продаж, обеспечение прироста коммерческих показателей магазина, выполнения планов продаж; - Контроль объема заказов товара, прием товара, инвентаризации; - Обслуживание клиентов, решение конфликтных ситуаций; - Составление отчётности; - Анализ KPI, влияние на KPI посредством работы с персоналом и товаром.
Управляющая магазином одежды, Старший продавец, Старший продавец, Продавец консультант кассир, Продавец-консультант одежды скрыть
Обновлено 8 сентября
65 000 Р 41 год Люберцы Английский (Разговорный) стаж 11 лет и 10 месяцев
Начальник отдела по работе с заказчиками 6 лет и 1 месяц (по июль 2017)
ООО "ДанхаусРус", ООО ВТКЦ "Ассопром"
Датско-Российская строительная компания Обязанности: деловая переписка на русском и английском языках, переводы документации, полученной от партнеров, решение возникающих технических вопросов с партнерами, работа с заказчиками, составление договоров и контроль за выполнением обязательств по договорам, таможенная документация (invoices, export declarations), работа с транспортной компанией (передача данных клиента, получение счетов и договоров на транспортировку груза), отслеживание прибытия машин, подтверждение счетов, полученных от партнеров из Дании (калькуляция, оформление, а также проверка правильности заполнения счетов), перевод на русский язык, заказ материалов для строительства дома.
Главный специалист договорного отдела, Помощник генерального директора, Секретарь Генерального директора, Секретарь генерального директора скрыть
Обновлено 8 сентября
200 000 Р 45 лет Люберцы готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 23 года и 9 месяцев
Руководитель проектов, Директор филиала, Генеральный директор 7 лет и 10 месяцев (по июнь 2017)
Группа Компаний ИНСОЛ
- Создание и развитие филиала, в последующем компании (в рамках ГК), ответственной за реализацию проектов по строительству и модернизации сетей связи МТС, ВымпелКом, МегаФон, Теле2, Фрештел в Центральном регионе РФ. - Проведение переговоров на уровне первых лиц компаний, а также с представителями органов государственной и исполнительной власти. - Активные продажи услуг компании, в том числе участие в тендерах, подготовка коммерческих предложений. - Управление финансово-хозяйственной деятельностью компании. Основные результаты: Организовал самостоятельную инжиниринговую компанию. Разработал эффективные системы оплаты труда и мотивации. Реализовал проект по строительству сетей 3G для ОАО МТС в Центральном регионе. Вывел филиал/компанию на первое место по группе компаний с высоким финансовым результатом по чистой прибыли за 2011-2014 г., в 2015 и 2016 г. был реализован ряд антикризисных мер.
Заместитель генерального директора, Генеральный директор, Руководитель группы, начальник отдела, Монтажник, инженер, ведущий инженер, руководитель группы, Инженер по БС и РРЛ, Оператор службы роуминга, инженер по обслуживанию сотовой сети связи, Начальник расчета, начальник смены, командир взвода скрыть
Обновлено 23 августа
По договоренности 61 год Люберцы готов к переезду Английский (Базовый) стаж 37 лет и 4 месяца
Руководитель проектов (строительство) 1 год и 2 месяца (по июль 2017)
ООО "СТРОЙ МОНОЛИТ" (группа компаний " Норильский Никель")- Генподрядная Компания
Функции руководителя проекта генерального подрядчика. Формирование бюджета проекта, подбор подрядных организаций, подготовка МСГ и КСГ графиков работ и контроль за их реализацией. Подготовка технических заданий для проектирования, строительства. Реализация проектов под "ключ".
Руководитель филиала, проектов энергетического строительства, Заместитель генерального директора по строительству, Технический директор, Главный инженер, Технический директор-главный инженер. Директор Столично-Молжаниновского отделения Стройтрансгаз-М, Начальник строительства/руководитель проектов, Начальник строительства/ руководитель проектов, Заместитель генерального директора по капитальному строительству, Главный инженер, Заместитель директора по строительству. Начальник ПТО, Начальник производственно-технического отдела, прораб, мастер, Инженер технического надзора скрыть
Обновлено 23 августа
100 000 Р 61 год Люберцы готов к переезду Английский (Базовый) стаж 36 лет и 2 месяца
Руководитель филиала, проектов энергетического строительства 5 месяцев (по октябрь 2015)
ООО "УК "Группа100"
Организация строительства объектов энергетики в Сахалинском регионе в т.ч. строительство КЛ 35 кВ в г. Южно-Сахалинске и объекты Сахалинской ГРЭС-2.
Заместитель генерального директора по строительству, Технический директор, Главный инженер, Технический директор-главный инженер. Директор Столично-Молжаниновского отделения Стройтрансгаз-М, Начальник строительства/руководитель проектов, Начальник строительства/ руководитель проектов, Заместитель генерального директора по капитальному строительству, Главный инженер, Заместитель директора по строительству. Начальник ПТО, Начальник производственно-технического отдела, прораб, мастер, Инженер технического надзора скрыть
Обновлено 14 августа
По договоренности 45 лет Люберцы готов к переезду стаж 23 года и 2 месяца
Директор филиала 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
СМУ Дондорстрой -1филиал «ЗАО СМУ-Дондорстрой»
Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью строительной организации, неся всю полноту ответственности за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества организации, а также финансово-хозяйственные результаты его деятельности. Организация работ и взаимодействие всех структурных подразделений, цехов, участков и производственных единиц организации, направлять их деятельность на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов. Повышение эффективности работы организации, рост объемов строящихся площадей и увеличение прибыли, качества и конкурентоспособности строительной продукции, ее соответствие мировым стандартам в целях завоевания отечественного и зарубежного рынков и удовлетворения потребителей в качественных сооружениях и строениях, соответствующих мировым стандартам качества. Обеспечение выполнения организацией всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов) и бизнес-планов. Организация производственно-хозяйственной деятельности на основе использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, научно обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат; изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества строящихся объектов, экономической эффективности их производства, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. Принятие мер по обеспечению организации квалифицированными кадрами, рациональному использованию и развитию их профессиональных знаний и опыта, созданию безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдению требований законодательства об охране окружающей среды. Обеспечение правильное сочетание экономических и административных методов руководства, единоначалия и коллегиальности в обсуждении и решении вопросов, материальных и моральных стимулов повышения эффективности производства, применение принципа материальной заинтересованности и ответственности каждого работника за порученное ему дело и результаты работы всего коллектива, выплату заработной платы в установленные сроки. Решение вопросов, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации, в пределах предоставленных компетенции и законодательством прав. Наиболее значимые объекты: Ремонт автомобильной дороги М-7 Москва-нижний Новгород, содержание автомобильной дороги М-7 Москва-Нижний Новгород км-220 - км 405, обход Нижнего Новгорода км 0 - км 16
Заместитель генерального директора, Директор филиала, начальник управления ЦФО, исполнительный директор, Генеральный директор, Заместитель директора, главный механик, старший механик, Главный механик, Механик строительного участка, механик РММ, Инженер по безопасности движения 1 категории скрыть
Обновлено 9 августа
50 000 Р 35 лет Люберцы Английский (Базовый) стаж 14 лет и 6 месяцев
Заместитель директора 6 лет (по настоящее время)
НОЧУ ПП и ДПО "Стэлс"
Организация учебного процесса: контроль за выполнением учебных планов и программ, за качеством образовательного процесса и объективностью оценки результатов обучения обучающихся; организация и координация ведения необходимой учебно-методической документации. Методическое руководство педагогическим коллективом: организация текущего и перспективного планирования деятельности, оказание помощи в освоении и разработке инновационных программ и технологий; осуществление контроля, обеспечение контроля за правильностью и своевременностью ведения педагогами учебных журналов и др. документации, контроль за аттестацией педагогических кадров. Составление расписания учебных занятий и других видов образовательной деятельности, контроль за учебной нагрузкой. Осуществление процедуры лицензирования образовательной деятельности.
Руководитель отдела по вопросам лицензирования и аккредитации, Заместитель директора по учебной работе, Начальник отдела кадров, преподаватель, Директор, Педагог дополнительного образования скрыть
Обновлено 29 июля
45 000 Р 33 года Люберцы Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 3 года
Заместитель управляющего магазина 2 года (по настоящее время)
АО " ДИКСИ ЮГ"
• Совмещение работы на кассе с работой в торговом зале • Обеспечение высококачественного обслуживания в магазине • Замещение Управляющего магазином на время его отсутствия • Приемка товара, контроль выкладки в торговом зале, отсутствие просроченного товара • Участие в инвентаризации • Участие в обучении персонала магазина • Поддержание чистоты и порядка в магазине • Участие в открытии новых магазинов
Обновлено 24 июля
200 000 Р 34 года Люберцы стаж 9 лет и 4 месяца
Директор по продажам 1 год и 3 месяца (по июнь 2017)
ООО "Платинум Финанс"
* Создание консалтинговой компании с «0» (3 подразделения: лизинг, страхование и колл-центр); * Разработка регламентной документации, должностных инструкций и системы мотивации сотрудников; * Набор персонала через индивидуальные собеседования и ассесмент; * Обучение (наставничество), проведение тренингов и сопровождение новых сотрудников до результата; * Разработка нормативов и стандартов работы компании;; * Организация эффективного взаимодействия структурных подразделений компании; * Делегирование задач начальникам подразделений и контроль выполнения поставленных задач; * Стратегическое планирование развития предприятия и реализация этих планов; * Формирование бюджета и контроль его выполнения;; * Выстраивание партнерских отношений с ключевым поставщиками услуг (заключение договоров и доверительных отношений); * Текущее и административное планирование.
Руководитель группы продаж, Менеджер по работе с клиентами и партнерами, Старший менеджер по работе с ключевыми клиентами, Руководитель отдела продаж, Менеджер скрыть
Обновлено 23 июля
80 000 Р 33 года Люберцы готов к переезду стаж 10 лет
Операционный директор 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Профессор Пуф"
3 торговых точки, 3 точки в развитии, служба кейтеринга, фабрика - кухня. В прямом подчинении: 1. Главный бухгалтер 2. Руководитель службы персонала 3. Руководитель службы снабжения 4. Технический директор 5. Главный технолог 6. Директор по производству (Фабрика - кухня) 7. Управляющие ресторанов (точек) - стандартизация бизнес-процессов, полная автоматизация (в r-keeper), - реализация программы HACCP на фабрике и в торгово-розничной сети, - управление продажами, - бюджетирование, - управление инвестициями, - расширение торгово – розничной сети - оптимизация производственных процессов, - увеличение уровня операционной прибыли на 40%. Количество человек в прямом подчинении: 9 Финансовый директор, технический директор, начальник отдела маркетинга, управляющие ресторанов, руководитель службы персонала, директор по производству, руководитель отдела снабжения. Достижения: - Оптимизации операционных расходов (сокращение ФОТ, закупочных цен на продукты/напитки)
Управляющий рестораном, Специалист по работе с ключевыми клиентами, Директор отеля, Директор ресторана, Директор по питанию скрыть
Обновлено 23 июля
80 000 Р 33 года Люберцы готов к переезду стаж 10 лет
Операционный директор 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Профессор Пуф"
3 торговых точки, 3 точки в развитии, служба кейтеринга, фабрика - кухня. В прямом подчинении: 1. Главный бухгалтер 2. Руководитель службы персонала 3. Руководитель службы снабжения 4. Технический директор 5. Главный технолог 6. Директор по производству (Фабрика - кухня) 7. Управляющие ресторанов (точек) - стандартизация бизнес-процессов, полная автоматизация (в r-keeper), - реализация программы HACCP на фабрике и в торгово-розничной сети, - управление продажами, - бюджетирование, - управление инвестициями, - расширение торгово – розничной сети - оптимизация производственных процессов, - увеличение уровня операционной прибыли на 40%. Количество человек в прямом подчинении: 9 Финансовый директор, технический директор, начальник отдела маркетинга, управляющие ресторанов, руководитель службы персонала, директор по производству, руководитель отдела снабжения. Достижения: - Оптимизации операционных расходов (сокращение ФОТ, закупочных цен на продукты/напитки)
Упра, Специалист по работе с ключевыми клиентами, Директор отеля, Директор ресторана, Директор по питанию скрыть
Обновлено 25 мая
120 000 Р 54 года Люберцы Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Китайский (Разговорный) скрыть стаж 13 лет и 8 месяцев
Специалист по продажам 7 месяцев (по март 2017)
ООО "Шмел"
Активный поиск новых клиентов, заключение договоров, подготовка документов для отгрузки в 1С, отгрузка клиентов.
Коммерческий директор, Менеджер по продажам, Менеджер по продажам, Менеджер по продажам, Коммерческий директор, Менеджер по региональным продажам, Заместитель директора московского филиала скрыть
Обновлено 14 мая
По договоренности 44 года Люберцы Английский (Базовый) стаж 14 лет и 5 месяцев
Руководитель Обособленного подразделения, Руководитель Коммерческого Управления 1 год и 4 месяца (по июнь 2016)
ООО «РТ-Инвест Транспортные Системы» (ГК Ростех, "Платон")
Руководитель Обособленного подразделения (ЦФО), совмещение с должностью Руководитель Коммерческого Управления: 1. Создание филиала и сети Центров информационной поддержки пользователей (ЦИПП) с нуля в вверенном регионе (ЦФО); 2. Организация подбора, аренды и ремонта помещений для ЦИПП; 3. Организация деятельности ЦИПП согласно стандартам компании; 4. Осуществление оперативного управления, организация операционных процессов, контроль деятельности функциональных подразделений филиала и ЦИПП; 5. Обеспечение выполнения планов, проектных задач и KPI; 6. Обеспечение качества предоставляемых услуг; 7. Организация обслуживания и эксплуатации оборудования и инфраструктуры систем стационарного и мобильного контроля; 8. Контроль использования бюджета филиала, выполнение финансово-бюджетных показателей; 9. Разработка планов и организация мероприятий, направленных на улучшение показателей бизнеса на локальном уровне; 10. Обеспечение организации учета товарно-материальных ценностей и предоставление отчетности. Руководитель Коммерческого Управления ЦФО Этап формирования сети (до старта проекта 15.11.2015г): 1. Организация и контроль исполнения плана мероприятий по формированию подразделений в составе Коммерческого управления ЦФО, Центров Информационной Поддержки Пользователей (ЦИПП) и Обособленных Подразделений (ОП) в регионах. 2. Организация и контроль создания Центров Информационной Поддержки Пользователей (ЦИПП) в регионах (аренда помещений, проведение СМР, организация охраны и видео-наблюдения, закупка и настройка оборудования, подбор и обучение персонала). 3. Организация и контроль исполнения процессов обслуживания пользователей на территории ЦФО. 4. Формирование группы поддержки на уровне Филиала для организации и помощи в исполнении процессов обслуживания сотрудниками ЦИПП (back office) 5. Организация разработки плана мероприятий по привлечению и обслуживанию Крупных и Федеральных корпоративных пользователей. 6. Формирование количественных планов привлечения пользователей, выдачи бортовых устройств. 7. Формирование бюджета расходов будущих периодов Коммерческого управления ЦФО. 8. Организация, контроль размещения и обеспечение работоспособности терминальной сети на территории ЦФО (заключение договоров аренды, обеспечение электропитанием). 9. Организация работ по заключению договоров с контрагентами по приему платежей от пользователей, доставке документов, обслуживанию терминальной сети, логистике бортовых устройств. Этап эксплуатирования сети (с 15.11.2015г): 10. Организация и управление операционными процессами, контроль деятельности Коммерческого управления и ЦИПП, в том числе в рамках учета и хранения Бортовых устройств, Товарно-материальных ценностей, пользовательских дел на уровне ЦИПП. 11. Контроль выполнения показателей эффективности деятельности Коммерческого управления, ЦИПП (посещаемость, количество регистраций, выдача бортовых устройств, средний чек и т.д.), выявление причин отклонения, корректировка действий для достижения плановых показателей. 12. Организация и контроль качества работы ЦИПП путем выездных проверок, очного и электронного тестирования сотрудников ЦИПП, предоставления фотоотчетов. 13. Контроль укомплектованности штата, прохождения (и инициирования в случае наличия производственной необходимости) планового обучения и аттестации сотрудников Коммерческого управления, ЦИПП. 14. Контроль исполнения бюджета Филиала в рамках ответственности Коммерческого управления, ЦИПП. 15. Организация аналитической отчетности деятельности Коммерческого управления, ЦИПП 16. Обеспечение формирования отчетности по операционной деятельности и показателей эффективности в зоне ответственности Коммерческого управления и ЦИПП. Достижения: 1. Выполнения плана формирования сети в заданный период, запуск в эксплуатацию: 29 ЦИПП (в т.ч. 6 в приграничных зонах), 107 терминала (в т.ч. 45 в приграничных зонах) 2. 100% привлечение Крупных корпоративных пользователей ЦФО, а также Федеральных корпоративных пользователей (в т.ч. ЗАО "ДИКСИ Юг", ООО "ПепсиКо Холдингс", ООО "Агро-Авто" (ТД Перекресток), ОАО НК "Роснефть", ООО "Кока-Кола ЭйчБиСи Евразия", ПАО "Ростелеком", ОАО "РЖДстрой", ООО "Газпром трансгаз Москва" и другие) 3. Обеспечение бесперебойной работы 8 круглосуточных ЦИПП в г. Москва и в приграничных зонах ЦФО. 4. Выполнение плана 1 квартала 2016 по обеспечению пользователей бортовыми устройствами на 109%, средний чек на 104% 5. Неоднократное прохождение проверок работоспособности сети на соответствие требованиям концессионного соглашения на 100% (контроль ФДА).
Директор по развитию продаж и обслуживания в монобрендовой сети, Заместитель директора по франчайзингу (Зона ответственности: РФ), Руководитель отдела по работе с операторами, Управляющая Компания, Руководитель отдела корпоративных продаж, Коммерческий директор, Начальник отдела по работе с внешней торговой сетью скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.